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        [精神文明報]從被動遵循到主動踐行:新時代黨章意識培育的四維路徑

        添加日期:2025-03-28 09:07:12 閱讀次數:

        3月27日《精神文明報》發表我校教師羅霜署名文章《從被動遵循到主動踐行:新時代黨章意識培育的四維路徑》。全文如下:

        習近平總書記強調,“認真學習黨章、嚴格遵守黨章,是加強黨的建設的一項基礎性經常性工作”,這一重要論斷深刻指出了黨章意識培育對于全面從嚴治黨向縱深發展的戰略性意義。新時代,黨章意識作為黨員價值認同與行為自覺的統一,是檢驗黨性強弱的核心標尺和凝聚全黨共識、增強黨的創造力的精神紐帶。通過構建“思想浸潤、行為轉化、制度固本、生態滋養”四維培育體系,將有效推動黨章教育從被動遵守向價值信仰深度轉化,為新時代黨的建設新的偉大工程筑牢思想根基、注入持久動能。

        理論浸潤:筑牢政治信仰的“根”與“魂”

        以認知迭代為核心,構建“結構化學習、場景化滲透、符號化內化”的理論賦能體系。一是以分層教育強化精準性。對于領導干部,要強化政治紀律與領導力培養;在普通黨員中推行黨章權利義務清單式教育,為流動黨員構建“智慧黨建+LBS(基于移動位置服務)”推送系統,實現教育全覆蓋。二是以載體創新提升穿透力。運用AI技術還原黨章制定場景,NLP(自然語言處理)算法構建條文語義網絡,建立歷史邏輯與現實要求的智能關聯,使抽象理論具象化為可感知的學習場景。三是以政治引領筑牢忠誠度。將“兩個確立”融入教育全程,將政治忠誠教育嵌入認知過程,通過“政治承諾、行為對標”的閉環管理,實現黨章“文本權威”向“政治權威”的價值轉化。

        行為轉化:架設知行合一的“橋”與“路”

        通過制度化淬煉、項目化賦能、常態化服務,推動“認知認同”向“行動自覺”躍遷。黨性淬煉制度化層面,建立“三對照三檢視”政治體檢制度:以黨章第一章規范宗旨意識,第六章明確責任擔當,第七章劃定紀律紅線。創新“政治健康碼”動態評價體系,實現黨性修養可評估。黨員建功項目化層面,實施“黨章領航”行動,在科技創新領域推行“黨員揭榜掛帥”攻關關鍵技術,在鄉村振興一線建立“黨員責任區”并實行廉潔履職負面清單管理,要求領導干部每年領銜解決民生痛點。踐行宗旨常態化層面,依托“黨建+網格”體系構建“民情地圖”數字化平臺,細化黨章服務要求為可考核指標,開展“民生實事清單”形成“群眾點單、黨員辦單、群眾評單”的服務閉環,實現黨性修養與治理效能深度融合。

        制度固本:扎緊規范權力的“籠”與“籬”

        以制度剛性為核心,構建“監督、考核、問責、激勵”閉環機制,實現規范權力運行。監督考核層面,建立“三查三看”政治監督體系:查黨委(黨組)學習部署、查黨支部組織生活、查黨員自查自糾,運用大數據穿透式監督整治“黨建業務‘兩張皮’”“組織生活形式化”等問題。激勵懲戒層面,實施將黨章踐行與干部選拔任用、職級晉升硬性關聯“雙掛鉤”動態管理機制,對違規者實行“一案雙查”。創新“黨章積分制”量化考核,將學習、服務、履職等行為作為評優評先的核心依據。在長效機制層面,構建“學、考、評、改”閉環,要求黨組織季度專題學習、黨員年度測試,“月自查、季抽查、年考評”督查,推動黨章權威在基層落地生根,確保黨建成效與事業發展同頻共振。

        生態滋養:培育黨章文化的“土”與“林”

        通過顯性教育與隱性浸潤相結合,形成“文化滋養、價值認同、行為傳承”的良性循環。通過政治儀式強化身份認同,在黨員入黨等重要節點開展“手抄黨章宣誓”等活動;在支部陣地設置“初心誓言”等黨章精神可視化載體,將抽象規范具象化。利用紅色資源激活情感共鳴,設計“黨章尋根”研學路線,通過“角色代入式”教學,使黨章學習從知識記憶升華為價值傳承。打造全媒體傳播增強滲透效能,構建“央媒黨章專題、地方平臺黨章學堂、基層移動端學習角”三級傳播體系,以算法畫像、“學習強國”數據定制建立積分實踐轉化機制,實現線上線下雙向賦能。

        四維體系協同推進,將有效破解黨章學用脫節難題,推動黨章意識培育和全面從嚴治黨縱深發展。這種將政治建設與制度治理、文化引領有機統一的實踐探索,將為新時代黨的建設新的偉大工程注入持久動力,充分彰顯了中國共產黨人自我革命的政治品格和制度優勢。

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