我校教工餐廳就餐模式改革已近三個月,為了能夠廣泛地聽取教職工對教工餐廳就餐模式改革以來的意見和建議,進(jìn)一步提高教工餐廳的服務(wù)質(zhì)量,4月19日,后勤服務(wù)公司組織召開了“提高教工餐廳服務(wù)質(zhì)量懇談會”,人事處、后產(chǎn)處等學(xué)校相關(guān)直屬部門以及各二級分院的工會主席和辦公室主任參加了懇談會,會議由后勤服務(wù)公司總支書記、副總經(jīng)理郭志德主持。
會上,后產(chǎn)處相關(guān)負(fù)責(zé)人向與會者傳達(dá)了教工餐廳就餐模式的改革思路并明確教工飯卡的消費(fèi)取向。后勤服務(wù)公司郭總向與會者通報了教工餐廳從今年2月份以來的營運(yùn)和就餐情況。與會代表在廣泛征求所在部門教職工意見和建議的基礎(chǔ)上進(jìn)行了精心的準(zhǔn)備,在會上暢所欲言,充分反映了大多數(shù)教職工的心聲。他們認(rèn)為教職工對現(xiàn)行的按需就餐的模式總體上是認(rèn)可的,不僅浪費(fèi)減少了,還可以購買水果、米、油等作為補(bǔ)充消費(fèi)形式,讓許多教職工真正得到了實惠;但是也存在一些不足之處,如早餐比較油膩、飲料品種太少等,同時提出了一些建設(shè)性意見。
后勤服務(wù)公司總經(jīng)理王政貴在認(rèn)真聽取了廣大代表的意見和建議后表示后勤的信息渠道永遠(yuǎn)是暢通的,歡迎大家隨時提出寶貴的意見;今天會上反映的問題后勤將及時整理總結(jié),把力所能及的問題立即解決,部分涉及到硬件設(shè)施增設(shè)或者需要其他部門支持的問題盡快向?qū)W校反映,為推進(jìn)和諧后勤保障體系的構(gòu)建盡最大的努力。